Попитахме експертите

Деница Борисова е ръководител отдел „Човешки ресурси и правен“ във Фесто Производство.

Много позиции, малко таланти, “Голямото напускане”, световна пандемия, инфлация, политическа несигурност.

Милена Атанасова е съосновател на платформата за социално предприемачество Wellness Masters Hub Ltd., предлагаща решения за корпоративен уелнес.

През април SOS Детски селища България организира кампания за привличане на приемни родители в София и SOS Детско селище Трявна.

Днес е 8-ми март – Международен ден на жената – празник на всички жени, майки, бизнес дами.

Арх. Любомир Станиславов завършва архитектура в УАСГ през 2001 г., с допълнителни квалификации в Университета във Валядолид и ТУ Грац.

Как празнува Коледа по време на пандемия Coca-Cola HBC? Невян Петров, People & Culture Director, разказва за трудностите и как да запазим…

Недостигът на чипове е актуална тема за разговор и належащ проблем, който засяга множество индустрии из целия свят. Недостигът на хора – също.

Иновацията като шанс за успех. Иновацията като устойчиво развитие. Иновацията като необходимост и начин на живот.

Офисът без хартия е работно място, което има минимални хартиени процеси и вместо това разчита на дигитализирани документи.

Много позиции, малко таланти, пандемия, инфлация, политическа несигурност – това са част от факторите, диктуващи пазара на труда.

Темата за новите офис формати става все по-популярна, особено след дългия период на работа от вкъщи, който накара компаниите да преосмислят…

Текст и коментар на Раман Деванатан, EMEA General Manager, Autom8 Consulting Ltd.

Mindset Management от неясен термин стана ключов инструмент за подобряване на корпоративната култура, екипната дейност и представянето на служителите.

Изтичането на кадри често бива спрягано като един от основните проблеми на пазара на труда у нас.

Много организации трудно интегрират иновации в стратегиите си, въпреки доказаната връзка между иновации и добри бизнес резултати.