Knowledge Corner

We asked the experts
Как по-младите поколения преосмислят идеята за лидерство, преплитайки своите уникални нужди и очаквания с традиционните управленски подходи е все по-…
24.06.2024
Advices for candidates
Месец Юни посвещаваме на новите поколения на работното място и за целта поканихме Ралица Динева, Recruitment Consultant от екипа ни, като техен…
17.06.2024
In our focus June
Кандидатското преживяване е елемент от процеса по подбор, за който все повече се говори. Но какво разбираме под добро преживяване, как го осигуряваме…
28.05.2024
In our focus
Програмите за развитие на хора се превръщат в основен инструмент за борба с дефицита на квалифицирани кадри, както и за повишаване ангажираността и…
29.04.2024
We asked the experts
HR функцията като катализатор на трансформация
15.04.2024
We asked the experts
През 2023 година наблюдавахме значителни промени в областта на управлението на човешките ресурси, обусловени от глобални предизвикателства и…
10.04.2024
We asked the experts
Бързата мода е бизнес модел в модната индустрия, при който колекциите се проектират бързо и в съответствие с актуалните тенденции, след което се…
10.04.2024
Advices for candidates
В съвременния свят, където границите между работа и личен живот все повече се размиват, намирането на устойчив баланс става все по-значимо.
19.03.2024
We asked the experts
Сякаш всяка от последните години има своята „тема на деня“ в правото. Защитата на личните данни, мерките срещу изпирането на пари и въвеждането на…
06.03.2024
Advices for candidates
Организационната култура играе ключова роля в определянето на работната среда във всяка компания.
21.02.2024
In our focus
В епохата, в която бизнесът се превръща в отражение на динамиката и стойностите на обществото, организационната култура е критичен стълб на…
11.02.2024
Advices for candidates
Обсъждането на очакваното възнаграждение по време на интервю за работа е критичен момент, който дава ценна информация и за двете страни.
31.01.2024
In our focus
В един променящ се и все по-конкурентен бизнес свят, компаниите са изправени пред необходимостта от постоянна адаптация на своите компенсационни…
15.01.2024
We asked the experts
Съхраняването и обработката на трудови досиета е задължение на всеки един работодател, което обаче често е свързано с голям обем оперативна работа и…
03.01.2024
In our focus
Нека за начало ви разкажа една кратка приказка. Имало едно време един прекрасен специалист.
15.12.2023
Advices for candidates
Почти в поговорка се е превърнал изразът „Мениджмънтът е по-скоро изкуство, от колкото наука“.
30.11.2023
In our focus
В динамичния корпоративен свят възнагражденията за новоназначени и дългогодишни членове на екипите създават необичаен парадокс.
27.11.2023
Advices for candidates
Все повече и повече учащи са в търсене на работни възможности, които лесно да съчетават с обучението си и едновременно с това да се чувстват…
09.11.2023
We asked the experts
В контекста на динамичните икономически промени, които обхващат глобалния пазар, въпросът за бъдещето на икономиката през 2024 година става все по-…
27.10.2023
In our focus
Дигитализацията в пейрол услугите се отнася до процеса на преход от традиционни методи за обработка на заплати и управление на човешки ресурси към…
12.10.2023
Advices for candidates
Пловдив е вторият по големина работен пазар в страната и като такъв предлага разнопосочни възможности за реализация на талантите.
04.10.2023
We asked the experts
Обратната връзка е ключов инструмент в стратегиите за развитие на хора, като играе решаваща роля в подобряването на производителността,…
15.09.2023
In our focus
Актуалната безработица в България е 4.6%, като коефициентът при висшистите пада дори до предизвикателните за работодателите 2.0%
28.08.2023
Advices for candidates
Счетоводството е бизнес отделът, който предоставя информация за финансовото състояние на организации и е важен инструмент за вземане на решения на…
11.08.2023

Най-новото допълнение

We asked the experts

Предефиниране на лидерството: Какво очакват по-младите поколения от своите лидери?

Как по-младите поколения преосмислят идеята за лидерство, преплитайки своите уникални нужди и очаквания с традиционните управленски подходи е все по-често разглеждан въпрос. В епоха, в която младежката култура диктува нови стандарти за работна среда, разнообразие и инклузивност, ръководителите са поставени пред изпитание да се адаптират и отговорят на нарастващата нужда от менторство, откритост и…
Прочети всичко

Попитахме експертите

Виж всички

We asked the experts

Предефиниране на лидерството: Какво очакват по-младите поколения от своите лидери?

Милена Куманова
We asked the experts

HR функцията като катализатор на трансформация

Рада Йосифова
We asked the experts

Основни тенденции в HR сферата за 2024 година – от кандидатско преживяване и нови технологии до гъвкави работни модели

Полина Господинова
We asked the experts

За бързата мода, бързите реакции и бързото развитие в една от компанитите – лидери в модната индустрия на пазара

Михаела Стайкова
We asked the experts

Равнопоставеност и приобщаване през призмата на трудовото право в България

адв. Милеслава Богданова
We asked the experts

Електронно трудово досие от А до Я

Тодор Василев

Съвети за кандидати

Виж всички

Advices for candidates

Дигиталните навици на Gen Z и как те носят професионални предимства

Месец Юни посвещаваме на новите поколения на работното място и за целта поканихме Ралица Динева, …
Ралица Динева
Advices for candidates

Стратегии за устойчиво балансиране на работа и личен живот

В съвременния свят, където границите между работа и личен живот все повече се размиват, намирането…
Кристина Иванова
Advices for candidates

Как да усетим организационната култура в процес на кандидатстване?

Организационната култура играе ключова роля в определянето на работната среда във всяка компания.
Добрина Илиева
Advices for candidates

Как да преговаряме за възнаграждения?

Обсъждането на очакваното възнаграждение по време на интервю за работа е критичен момент, който…
Ирена Стоянова

В нашия фокус

Виж всички

In our focus June

Доброто кандидатско преживяване: Тайната съставка за бизнес успех

Кандидатското преживяване е елемент от процеса по подбор, за който все повече се говори. Но какво…
Десислава Василева
In our focus

Устойчиви програми за развитие на хора

Програмите за развитие на хора се превръщат в основен инструмент за борба с дефицита на…
Галина Стоилова , Камелия Атанасова
In our focus

Организационната култура като основа на бизнес успеха

В епохата, в която бизнесът се превръща в отражение на динамиката и стойностите на обществото,…
Петя Павлова
In our focus

Как съветваме компаниите при формулиране на позиции и пакетите към тях

В един променящ се и все по-конкурентен бизнес свят, компаниите са изправени пред необходимостта от…
Калоян Беличовски